你好，想咨询在重庆城口县老家，病假工资怎么算

重庆城口县病假工资按（计算基数/月计薪天数）×计算系数×病假天数算。
根据《劳动法》等相关规定，病假工资可低于当地最低工资，但不得低于其80%。未及时支付，将影响员工权益，可能引发劳动纠纷。
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病假工资处理通常需按公司规定或劳动合同执行，也可协商。
选择处理方式时，应优先考虑公司规章制度和劳动合同约定，若无明确规定，则双方协商确定，确保合法且公平。
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病假工资算法需按规定。
具体操作：1. 查阅公司规章制度或劳动合同，看是否有病假工资计算约定；2. 若无约定，按（计算基数/月计薪天数）×计算系数×病假天数计算，并确保不低于最低工资80%；3. 与公司协商，确保双方对计算方式无异议，避免纠纷。
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